Les critères d’admissibilité du Programme des candidats immigrants pour la Saskatchewan (PCIS)

En vertu du programme des candidats de la Saskatchewan (PCS), les candidats peuvent se qualifier sous l’une des catégories suivantes:

• Saskatchewan Entrée Express
• La catégorie des travailleurs qualifiés étrangers
• La catégorie de l’Expérience Saskatchewan
• La catégorie des Entrepreneurs et Travailleurs de la ferme

Saskatchewan Entrée Express

The volet Saskatchewan Express Entry permet à la province de sélectionner les candidats qui se trouvent déjà dans le bassin Entrée Express de Citoyenneté et Immigration Canada et qui satisfont les facteurs de scolarité, d’expérience de travail de langue et autres facteurs à l’appui d’un établissement avec succès au sein du marché du travail et de la communauté de la Saskatchewan.

Pour sélectionner des candidats depuis le bassin fédéral Entrée Express, les candidats doivent être éligibles à l’un des programmes économiques suivants:

• Programme fédéral des travailleurs qualifies
• Programme fédéral des métiers spécialisés
• Catégorie de l’Expérience Canadienne

De plus, les candidats doivent atteindre un mimum de 60 points selon la grille de sélection du PCS. Les points sont répartis selon les facteurs suivants:  

• Scolarité et formation
• Expérience professionnelle qualifiée
• Compétences linguistiques
• âge
• connexions au marché du travail du Saskatchewan

*Offre d’emploi qualifié (niveau 0, A ou B selon la CNP) ou dans un métier spécialisé au Saskatchewan.

Les candidats doivent aussi:

• démontrer un niveau suffisant de langue en Anglais ou en français afin d’entrer dans le bassin Entrée Express. Les compétences linguistiques sont définies par les résultats d’un test standardise, les plus courants sont le IELTS ou  CELPIP pour l’anglais et TEF pour le français; et
• avoir une année au moins de scolarité ou formation post-secondaire qui a mené à un diplôme ou certification pour un métier spécialisé comparable au system canadien selon un rapport d’évaluation de diplôme étranger (EDE).

Un candidat potentiel doit aussi démontrer un minimum d’expérience de travail en lien avec son domaine d’études. L’expérience professionnelle doit être:

• d’au moins 1 an au cours des 10 dernières années dans une profession qualifiée (spécialisée), ou
• d’au moins 2 ans au cours des 5 dernières années; ou
• d’au moins 1 an au cours des 3 dernières années (spécialisée et non-spécialisée).

Cette expérience doit être dans une profession qualifiée (Niveau  “0”, “A” ou “B” selon la CNP) qui est considérée comme en demande en Saskatchewan.

Les professions suivantes sont considérées comme en demande:

Licence non requise

Licence requise

La Catégorie des travailleurs qualifiés étrangers

Un maximum de 1500 demandes sera accepté dans ce volet en 2015 pour les demandeurs sans offre d’emploi. Les personnes pouvant être éligibles à ce volet doivent satisfaire aux critères suivants:  

• Résider à l’extérieur du Canada ou avoir une preuve du statut légal au Canada
• Obtenir au moins 60 points sur les 100 point disponibles de la grille de sélection
• Avoir au moins 1 an d’expérience de travail au cours des 10 dernières années dans la profession envisage.  
• Obtenir au moins un niveau 4 selon le NCLC dans les quatre composantes (expression écrite et orale, compréhension écrite et orale)
• Fournir l’un des documents suivants :
• Une offre d’emploi permanent à temps plein dans une profession qualifiée d’un employeur de la Saskatchewan; ou
• Preuve que le candidat satisfait les conditions suivantes:
• Domaine de formation dans une profession qualifiée
• Scolarité post-secondaire d’au moins 1 an complétée
• Si la profession est réglementée, preuve de la qualification adéquate de la Saskatchewan
• Preuves des fonds d’établissement

La Catégorie de l’ Expérience en Saskatchewan

Cette categorie est sous-divisée en 5  volets par industrie spécifique:

• Permit de travail en cours;
• Professionnels de la santé;
• Projet pilote de l’industrie de services;
• Camionneurs longues distances; et
• Étudiants.

Tous les candidats appartenant à ces sous-catégories doivent satisfaire les critères de la catégorie Expérience en Saskatchewan. Chaque sous-catégorie possède ses propres critères également.

Permis de travail en cours requière les critères suivants:

• Prouver son statut légal au Canada
• Prouver que le candidat n’est pas demandeur d’asile
• Démontrer qu’il a travaillé en Saskatchewan pendant au moins 6 mois dans une occupation de niveau de compétences 0 ou A selon la CNP ou dans un métier désigné par la Saskatchewan.

Les Professionnels de la santé doivent respecter les conditions suivantes :

• Prouver qu’ils ont exercé dans la province de la Saskatchewan pendant au moins 6 mois ;
• Avoir une offre d’emploi validée.

Les candidats sous le Projet pilote de l’industrie de services doivent respecter les conditions suivantes :

• Etre concerné par l’un des codes CNP suivants:

• Serveurs/serveuses d'aliments et de boissons (CNP 6453)
• Serveurs/serveuses au comptoir, aides de cuisine et personnel assimilé (CNP 6641)
• Préposés/préposées à l'entretien ménager et au nettoyage – travaux légers (CNP 6661)
• Avoir travaillé dans l’une de ces professions pendant au moins 6 mois.

 Les camionneurs longues distances doivent respecter les conditions suivantes :

• Etre à l’emploi en Saskatchewan dans un service de camionnage approuvé depuis au moins 6 mois.  

Les étudiants doivent respecter les conditions suivantes :

• Etre diplômés d’une institution post-secondaire au Canada
• Avoir au moins 6 mois d’expérience de travail (pour les diplômé de la Saskatchewan) ou bien 24 mois d’expérience de travail (pour les diplômé canadiens) en Saskatchewan
• Avoir fait une demande de permis de travail post-diplôme
• Avoir une offre d’emploi validée par la Saskatchewan
• Satisfaire aux critères miniums de langues (si emploi semi-qualifié ou non qualifié)

La Catégorie des Entrepreneurs et Travailleurs de la ferme

Cette catégorie permet aux candidats retenus et à leurs familles la possibilité d'établir, d’acquérir ou d’établir un partenariat avec une entreprise de la Saskatchewan et de participer activement à sa gestion. Les candidats intéressés à posséder et exploiter une l'entreprise ou mener des activités d’agriculture sont maintenant invités à soumettre une Déclaration d’intérêt par le biais du nouveau système en ligne.

Il y a trois critères d’éligibilité pour cette catégorie auxquels les candidats doivent satisfaire pour être sélectionnés et approuvés:

• Posséder un avoir net de $ 500,000 Dollars canadiens qui peuvent être vérifiés;
  • Démontrer l’accumulation de cet avoir net par des moyens légaux, qui peut être vérifiés; et
  • Avoir une expérience de gestion en entreprise d’au moins trois ans.

Si un candidat est approuvé, il sera requis de procéder aux étapes suivantes afin d’obtenir la résidence permanente:

• Investir au moins 300.000 dollars canadiens à Regina et à Saskatoon ou un minimum de 200.000 dollars canadiens dans toutes les autres collectivités de la Saskatchewan;
  • Établir une entreprise qui satisfait les points attribués dans la grille de points Entrepreneur, le cas échéant (selon montant de l'investissement et du secteur);
  • posséder au moins un tiers (33 1/3%) du capital de l’entreprise au Saskatchewan, sauf si l’investissement total est de plus de 1 million de dollars canadiens;
  • Participer de façon active et continue à la gestion et la direction de l'entreprise de façon quotidienne; et
  • en cas de création d’une nouvelle entreprise à Regina ou Saskatoon, créer deux emplois pour les résidents permanents ou citoyens Canadiens en Saskatchewan (travailleurs non membres de la famille du candidat).

Citoyenneté et Immigration Canada (CIC) est responsable de l'évaluation de l'admissibilité des candidats pour la résidence permanente, comprenant une évaluation de la santé et de la sécurité des candidats. Les candidats approuvés par le programme sous cette catégorie sont tenus de communiquer avec le bureau la province dans les 60 jours suivant l’arrivée en Saskatchewan, soit en tant que résident permanent ou avec un permis de travail temporaire, pour prévoir une réunion.

Grille de points de la catégorie des Entrepreneurs et des travailleurs de la ferme

Facteurs de capital humain

Expérience d’affaires

Plan d’établissement d’entreprise